Salario minimo vigente

spigrimace says on Nov 27, 2005, 08:53:

Minimo... Empleador debe pagar lo menos: $381,500 mensual salario, más 8 Porciento por salud, más 11.25% por pensíon más A.R.P. (Reisgos professionales, es poco, como 0.5 porciento mensual) y Cofama (no sé cuanto cuesta porqué es poco nuevo) más un més salario por año de trabajo por cesantias (este es usando salario promedio incluyendo transporte, ¡entonces horas extras cuesta acá!), más un porciento por mes de trabajo en interes de las cesantias, más 15 días de vacacciones (no incluye horas extras, ni transporte en este formulario) por cada año de trabajo, más $44,500 mensual por transporte, más 15 días de prima dos veces por año (este formulario está incluyendo horas extras pero no incluyendo transporte), Más nuevo uniforme cada 6 meses, más horas qué cuesta más como horas extras (más de 8 horas en un dia y-o 48 horas por semana), horas nocturna (despues de 10PM), horas de festivos y domingos (doble tiempo)

Trabajador pagará 4% salud y 3.75% pension.

Este minimo salario va a subir en enero tambien. Va a SENA para un horario y explanacion minimo. Y papalerias venden el horario cuanta cuesta cada hora por horario de salario minimo

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Rubiazo says on Nov 27, 2005, 14:57:

Hmm so it is really 3 weeks instead of 2 weeks. Or 2.5 weeks if you work 6 days :P

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